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転職を成功させる

作業員

人手不足の業種

今日、給与が伸び悩んでいるとはいえ、景気は安定しており、そのため、求人案件は比較的多くあり、雇用する側にしても、人手不足ですぐにでも人員を入れたい、といった感じになっています。求人案件が多い仕事の代表的なものは、工場での仕事です。工場での仕事というと、かつては期間工などの有期契約社員や派遣社員といった非正規雇用の労働力に頼る面が大きかったのですが、最近では将来に向けて技術を伝承していく為にも、正社員を積極的に採用し、長期間に渡って戦力となってもらう、という考え方の会社が多くなってきました。インターネットの転職サイトを見ても、事務系の仕事に混じって工場作業員の募集が多く掲載されるように成って来ました。ブルーカラー系の仕事を希望する求職者にとって、今はまさしく好機といえます。

採用される為のポイント

希望する企業の工場に正社員として採用されるためには、自分のこれまでのキャリアを見直し、どのような点でその企業の製造部門に貢献できるかを伝えられるようにする必要があります。特に中途採用の場合には、採用する側も即戦力であることを期待しているため、面接の場における自分自身のプレゼンテーションがとても重要になります。「一生懸命頑張ります」などと誠意を伝えることは必要ですが、それ以上に自分の強みや技術、資格などをアピールすることの方がより重要な意味を持ちます。また、応募先を決めるにあたっては、その企業の工場がどのような生産方式を取っているかを確認することが重要です。工場作業と一括りに言っても、ライン作業をはじめ、様々なやり方が存在します。そのため、自分にはどのような作業が合っているかを見極め、それによって応募する案件を決定していくことが重要です。